台大校園徵才,共259家企業參加,聯發科、台積電更開出百萬年薪徵求科技人才。

科技業徵才薪資
企業名稱 學士月薪 碩士月薪
聯發科   年薪100萬
台灣美光 4.4萬 5萬
台積電 3.8萬 4.5萬
鴻海 4萬 4.5萬
友達 3.6萬 4.4萬

資料引用自:聯合報

研究所增進專業技能

碩士學歷月薪平均約高出學士學歷6千,以科技業作為舉例,科技業的研發部門,不分業別,甚至都以碩士為基本學歷。對於理工科學生來說,大學教育以被動學習知識為主,沒有學習到實作經驗,學得也不夠專精。相較之下,碩士訓練重視研發、實作,這和公司的研發工作較為相似。

大學教育屬於通才教育,研究所教育才是真正培育專業技能,且讀過研究所更能增加邏輯思考能力,不管在就業或是充實專業知識,對於個人生涯規劃都是一項利多。

碩士學歷為求職增添保障

金融業、科技業已出現高學歷化現象,碩士學歷不斷的增加下,相同職位不同的學歷同時應徵,首先就刷掉了大學學歷,包括最近金融業的儲備幹部,對於學歷要求也相同嚴格,碩士已是高階職位的基本學歷。

大學不斷的廣設,近年甚至有大學退出教育市場,顯現大學已供過於求,台灣的就業市場,大學學歷已無競爭優勢,企業以由「大學好,碩士佳」,轉變為「碩博士是恰恰好」,擁有研究所學歷,才能更在大學學歷遍佈的履歷中「脫穎而出」!

 

 

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